En septembre, à Sochaux, la direction Peugeot a annoncé le renvoi de 300 intérimaires à compter de début novembre, puis, arrivé début novembre, prétextant une reprise de ses ventes, elle annonce maintenant vouloir reprendre une partie de ces 300 intérimaires, début janvier 2015, pour faire face à une prétendue reprise des ventes.
Fin 2014, la direction a pratiquée la gestion de ses stocks en faisant chômer de façon variable les chaines de production. Cette gestion des stocks a été qualifiée de « chômage fiscal ».Une fois de plus les ouvriers intérimaires, jeunes pour la plupart, sont utilisés comme une main d’œuvre flexible, corvéable et jetable.
Un aspect révoltant de l’exploitation des travailleurs intérimaire chez Peugeot comme chez bien d’autres patrons.
